在职场中，找工作、跳槽的事情屡见不鲜。很多有工作经验或者在某一行业术业有专攻的职场人经常会接到猎头的电话，常常会被同行“挖角”。但大家好奇的是我们的信息是如何被猎头得知的？面对一堆的候选人简历，猎头又是如何选择最适合的？据此，笔者采访了任仕达（中国）中高搜经理Coco、猎头顾问Zoe和Henry。 LinkedIn、微博等渐成猎头寻人途径 Coco…

不少人觉得猎头顾问其实工作非常简单而又轻松，白天上上网，打打电话，晚上基本上是在茶社和咖啡店里与候选人 其实猎头顾问是一个担负着销售经理、人力资源顾问和人才经纪人这三种角色的职业人。聊天。 轻松的背后其实是他们日积月累的深厚功底的释放。一个有所作为的猎头顾问，他一定是一个受过良好的教育，阅历丰富，具备深厚文化底蕴的人 猎头顾问工作的开始是要得到用人…

猎头顾问在很多人眼里，就是帮自己找工作的专业人士，这些人完全搞错了猎头顾问的工作职责，如果你也认为猎头顾问是为自己换工作服务的，那你就大错特错了！猎头顾问不是你想的那样！ 猎头顾问不是帮你找工作的人！猎头公司是为企业猎取高级人才的。猎头公司只针对企业的职位委托寻找合适的人才，而不是根据人才本身去搜寻适合作的职位。 猎头顾问不是枪手！猎头公司不是包办…