分类: 猎头视角

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中年创业,这四大软肋不能忽视!
首先,中年人创业面临的家庭压力更大。     中年人往往已成家,上有父母要赡养,下有儿女要抚育,需要一个稳定的经济来源。而自主创业所面临的风险恰恰不能保证经济来源的稳定,而且在创业初期企业有可能在相当长一段时间内处于亏损状态。     所以中年创业者最好能给家人准备足够的存款,以防万一。 …
科锐国际猎头官方入驻猎头网
近日,科锐国际人力咨询有限公司与猎头网达成战略合作伙伴关系,正式宣布官方入驻猎头网,日后将以猎头网作为未来寻访目标候选人的主要渠道之一。 科锐国际人力资源有限公司作为中国最具规模的招聘咨询公司及亚洲领先的整体招聘解决方案提供商,现已通过猎头网官方认证,正式入驻的成员超过400人,此次合作后,科锐国际公司的专业猎头顾问将为猎头网带来更多中高端猎聘职位…
“百度人才”重磅上线,创新网络招聘新模式
4月11日,全球最大的中文搜索引擎百度公司正式推出网络招聘平台—“百度人才(rencai.baidu.com)”,“百度人才”将致力于为企业和个人提供全面、高质、高效、高性价比的网络招聘服务。百度庞大的数据资源、有力的技术支撑,以及强大的品牌影响力,为“百度人才”进入网络招聘领域充足了“底气”,因此,该平台一经上线,迅速引起社会各界的高度关注。 网…
什么是 “人才生命周期?”
发现人才生命周期的价值 在今天这个崭新的世界,由于长期的、熟练的劳动力日益短缺,企业开始寻求更有效的方法来吸引、发展和留住人才。一直以来,人力资源部门通过自动处理或外包非战略性、事务性的流程,如福利申请和工资管理来降低成本,进而让其能专注于核心的战略业务。”目前市场上这方面已有各类方案提供,这为低成本人才管理解决方案打好了基础,但是这仅是万里长征第…
“土猎头”与“洋猎头”,你怎么选择?
为了招聘到优秀的人才,除了传统的招聘模式之外,人力资源管理人员无不绞尽脑汁,以寻求更加快捷、有效的招聘方式与渠道。 猎头公司就这样顺应社会需求,迅速走上了为企业提供高级人才咨询的广阔舞台。在这个每年产生上百亿元价值的行业,它的发展速度可以用“火箭式”来形容。 据不完全统计,全国从事猎头及相关业务的公司不下三千家,这还不包括由两三个人组成的小猎头公司…
好上司应该做什么?
任何一个经理人,都会面临一个问题:如何做一个好上司?一个经理人必须同时面临他的上级和下级的评价,这两种评价的标准各异,结果差异也很大,这种压力只有他自己能体会。作为下属,经理人必须要实现目标,用结果对上司负责。作为上司,经理人该为什么负责呢? 毋庸置疑,好上司一定是能带领下属完成目标的人,这是一个经理人的本份。为了完成目标,经理人要善于制订目标和战…
巧妙打电话 提升求职成功率
见到心仪职位后如何与公司方进行电话联系?面试后如何打电话询问结果?突然接到公司打来的电话面试怎样从容应对?接到猎头电话如何巧妙对答?如今,电话作为最为便捷的通讯工具之一,被频繁地运用于应聘双方的初次沟通上。“会打电话”,是职场人都该学的一课。 巧妙打电话提升求职成功率 场景一 Sunny下午5点多在报摊上买了份招聘类报纸,查阅到了一个心仪职位。为在…
你真的知道怎么跳槽吗?
跳槽是一门学问,也是一种策略。“人往高处走”,这固然没有错。但是,说来轻巧的一句话,它却包含了为什么“走”、什么是“高”、怎么“走”、什么时候“走”,以及“走”了以后怎么办等一系列问题。 那么当面临跳槽时,如何才能顺利地完成跳槽,从而取得职业的成功呢? 首先,要确定你跳槽的动机是什么和自己是不是需要跳槽。大致来说,一个人跳槽的动机一般有如下两种:一…
成功一跳的8大招儿
跳槽就像练武功,跳得是否成功,那得看你能耐有多大,武功能练到什么火候。千万不要气急攻心,走火入魔。 1、知道自己的斤两     攻略:在开拓另外一片天空前,还是先对自己的斤两有个客观认识,做到心中有数。     找有见识的朋友或者人力资源专家好好咨询一下,做个技能评估,自己心里有个底。技能…
完整的跳槽该是什么样?
跳槽这个字眼已经太令人熟悉,如果你用google搜寻一下,可以查到797000项和跳槽有关的结果,每年的三四月份是跳槽的“旺季”,相信每一位在职场上飘游的人都有过几次跳槽的经历。那么,跳槽的结果如何?一个完整的成功跳槽又是怎么样的?成功之外,跳槽又会给你的职涯带来哪些风险呢?或许前程无忧新近得出的关于“天下有槽?天下无槽?” 的调查数字能给众多跳槽…