标签: COO

43 篇文章

2011中国互联网大会第一批参会嘉宾名单
2011中国互联网大会第一批参会嘉宾名单(排名不分前后)胡启恒 中国互联网协会理事长  武锁宁 人民邮电报总编辑黄向阳 中国科学院计算机网络信息中心主任,兼中国互联网络信息中心主任马  云 阿里巴巴董事局主席李彦宏 百度CEO曹国伟 新浪网CEO刘  允 Google全球副总裁周鸿祎 360公司董事长李开复 创新工场创…
高朋网二三线城市大幅裁员 比例或占25% 疑似团购网开始洗牌
7月27日消息,据消息人士透露,国内团购网站高朋网已经在三线城市展开大幅裁员,运营、行政等多个对内部门人员已经;全部裁光。同时二线城市的员工裁撤计划也将陆续开始实施。 资料显示,自今年3月成立以来,高朋网已经在127座城市建立分站,总员工数量已经发展到3000余人。而据消息人士对TechWeb透露,高朋省会级二线城市的人员规模在50人左右,三线城市…
李善友辞去董事职务 盛大系全面入驻酷6
7月19日酷6宣布,公司创始人、原CEO李善友辞去公司董事一职,从今日起生效。 酷6董事会主席吴征对李善友的离开发表评论表示,“作为酷6的董事,善友对公司贡献良多。董事会对他表示感谢,并祝愿他一切顺利。” 目前,酷6网董事会成员有:陈天桥(盛大集团董事长、CEO、总裁)、陈大年(盛大集团首席运营官)、吴兆莆(盛大集团首席财务官)、朱海发(盛大集团首…
中国知名企业高管19个月19人离世:6成死于疾病
近期以来,上市公司、知名企业的高管频频出现早逝案例,据《每日经济新闻》记者统计,从2010年1月到2011年7月的19个月时间里,就出现了19名总经理/董事长级别的高管离世。如此密集的不幸事件,让人们不禁扼腕叹息。到底是哪些原因引发了这些高管们的离世?而生命的离开,是否对其公司造成了影响?诸多疑问,不仅引发了股民的担心,也让部分身体欠佳的高管&ld…
当当网COO黄若已经离职 称出于“个人原因”
6月29日上午消息,据圈内人士向亿邦动力网透露,当当网COO黄若即日离职。 随后亿邦动力网联系到黄若本人并证实了这一消息。“由于个人原因离开当当网。”黄若对亿邦动力网表示。 黄若最后一次公开亮相,是以当当网COO身份出现在2010年11月份亿邦动力网举办的第五届网上零售年会上。在担任当当网COO职位期间,他并不常常露面。 黄…
Web前端开发笔试题集锦(Javascript篇)
以下为Web前端开发笔试题集锦之Javascript篇,移步HTML/CSS篇1, 判断字符串是否是这样组成的,第一个必须是字母,后面可以是字母、数字、下划线,总长度为5-20var reg = /^[a-zA-Z][a-zA-Z_0-9]{4,19}$/; reg.test("a1a__a1a__a1a__a1a__");2,截取字符串abcde…
IBM百年华诞或迎新主 两热门人选觊觎CEO职位
据国外媒体报道,今年6月16日,IBM将迎来公司创立的百年华诞。而此后再过5周时间,IBM现任首席执行官(CEO)彭明盛(Sam Palmisano)也将年满60周岁,而这一年龄也是该公司传统的CEO退休年龄。届时,彭明盛最终会挑选哪位继任者来领导IBM继续前行之路值得人们 关注。 从左至右依次为:彭明盛、罗曼提和丹尼尔斯 从 表面上看,高管更替将…
职酷Mr.Jobs人才招聘管理软件-基于Saas的服务
职酷Mr.Jobs人才招聘管理解决方案-基于Saas服务 目前国内企业针对招聘管理解决方案的需求日益增大,一般超过300人规模,年招聘量超过60人的企业已纷纷开始启用招聘管理解决方案来应对人才市场的竞争和人才管理。职酷网的Mr.Jobs招聘管理解决方案作为该领域的领导者,其提供的SAAS服务已为超过100家的大型集团企业雇主服务,并且在由《人力资本…
猎头搅局 大量外资人才回归民营企业
猎头搅局 大量外资人才回归民营企业 三星前中国总部高管邹积凯离职,并旋即加盟亿达集团,菲亚特中国区高管沈晖离职加盟吉利集团并担任副总裁、前微软中国区总裁吴士宏的“逆风飞”跳槽到TCL,......面对越来越多跨国外资巨头人才回流中国民营企业的经典案例: 锐仕方达猎头公司Steven表示:“人才回流是当前的大趋势,…
前百事高管郑于聪出任im2.0互动营销总裁兼COO
前百事高管郑于聪出任im2.0互动营销总裁兼COO CNET科技资讯网 5月9日 北京消息:今日,从业内新锐的整合互动营销公司im2.0传来有关高管团队的爆炸性消息:百事大中华区市场副总裁郑于聪(Yi-Chung Tay)宣布出任im2.0互动营销总裁兼COO一职,负责公司在互动营销业务上的战略规划及运营管理工作。 据悉,郑于聪先生在市场策略领域具…