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猎头顾问不是你想的那样
猎头顾问在很多人眼里,就是帮自己找工作的专业人士,这些人完全搞错了猎头顾问的工作职责,如果你也认为猎头顾问是为自己换工作服务的,那你就大错特错了!猎头顾问不是你想的那样! 猎头顾问不是帮你找工作的人!猎头公司是为企业猎取高级人才的。猎头公司只针对企业的职位委托寻找合适的人才,而不是根据人才本身去搜寻适合作的职位。 猎头顾问不是枪手!猎头公司不是包办…
除综合能力之外,猎头顾问最看重的还是候选人的诚信度!
和猎头打交道,他们最看重的是什么?在此引用一篇武汉猎英人力资源服务有限公司猎头顾问Dina的一篇博文。 不久前,Dina接到汽车零部件行业的一个委托招聘项目,客户是一家知名500强法资企业,当时急需的是一个工程师职位,年薪十万元左右。Dina在接到客户职位需求后一周内寻访了三位候选人,最终锁定了候选人Z先生,28岁,5年从业经历,经过几轮面试之后,…
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猎头如何在面试候选人当中运用结构化面试技巧
猎头在一般性面试时经常出现的问题: 如何判断一个猎头候选人的岗位适合度?什么是该特定职位的标准?什么是"德才兼备"等。这些问题,如果不认真思 考准备,连职业化的猎头顾问都很难回答。 许多候选人在面试时,并不一定有长期服务的想法,或是为了摆脱目前的困境,或者找一家使自己看起来更有面子的公司,为以后跳槽预备资本。出于各种动机,在面试时候选人会自我调整来…
猎头谈薪酬福利:在企业与候选人之间搭起双赢的桥梁
导读:企业的薪酬体系各不相同,HR当然是最了解内情。例如,同样是50万年薪的岗位薪酬,有些企业是指税前年薪,有些则是税后;有的按4:6比例分 为基本年薪与绩效年薪,有的按5:5比例划分为月薪与奖金...... 每个职场人在更换新雇主时都会考虑诸多因素,例如产业前景、企业实力、职位提升以及薪酬待遇、福利水平等。在候选人顺利通过面试、测评、复试、 背景…
基于SNS推荐的招聘网站举贤网 VS 传统的前程无忧、智联招聘和中华英才网三大招聘网站
国内网络招聘的模式和市场格局近年来一直保持较为稳定的状况,不过近日基于SNS推荐的招聘网站举贤网正式上线,这表明网络招聘行业正呈现进一步市场细分趋势,由此整个市场或许将出现新的增长点。 据悉,近日上线的举贤网与传统的前程无忧、智联招聘和中华英才网三大招聘网站相比,其目标紧盯中高端人才市场。业内人士认为,其与传统招聘网站一起,能更好地满足企业对人才的…
2010年时曾有业内人士发表这样的言论,称未来将有70%的猎头公司将倒闭
通过日常的行业调研分析,以及和同行的沟通反馈情况来看,猎头公司时常退出或倒闭的现象比较普遍。虽然可能不会有70%的猎头公司倒闭,但以前、现在和将来都有大量猎头公司倒在发展的路上,这是一定的。 那制约猎头行业和猎头公司发展的因素有哪些?从市场现状、政府政策、从业人员等方面来分析,我们可以看到制约因素主要有: 第一,猎头行业发展的时间比较短。任何一个行…
美国“短命”CEO排行,最短的神人17天即遭解雇
针对目前不断有CEO被解雇事件,网上有人总结了17位美国短命的CEO排行,不知道在中国的情况会怎样,不过相信天国的信息公布没那么公开。 据相关调查显示,企业CEO的任职时间平均为6.6年,低于10年前平均8.1年的水平。而对于从公司外部招聘来的CEO而言,他们的平均任职时间仅为4.1年。近日备受关注的雅虎巴茨只能排到第17位。 1、华盛顿互惠银行原…
JD of Staffing Manager,B2C,Shanghai
我们正在为一家行业领先的电子商务公司寻觅Staffing Manager.以下为此职位相关的职责描述: 职位: Staffing Manager 汇报: OD manager 工作地点: Shanghai 公司简介: 我们的客户是在中国规模、品类均占行业领先地位的B2C电子商务企业。2008年7月正式上线,开创了中国电子商务行业 “网上超市”的先河…
被解雇的女CEO卡罗尔·巴茨(Carol Bartz)和卡莉·费奥莉娜(Carly Fiorina)
“告诉我,为什么我不应该解雇你?”铁娘子卡罗尔·巴茨(Carol Bartz)的这句名言,不幸应验到她自己身上了。自从惠普前任CEO卡莉·费奥莉娜(Carly Fiorina)被离职后,巴茨成为了美国科技业最为耀眼的女性,然而与费奥莉娜被解 雇经历类似的境遇是,巴茨近日被董事会一个电话“炒掉”。还未找到继任者,就解雇现在的CEO,谁将是雅虎CEO的…