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中国移动员工2011年平均年薪14.5万元 高于中国电信和中国联通
中移动总裁李跃表示,中移动将下决心推动薪酬体系改革,2-3年内推动量化绩效薪酬100%覆盖全集团各个单位包括各专业公司,100%覆盖到一线员工。 李跃表示,中移动创造“大象快跑”奇迹的同时,也面临严峻的挑战和压力。全面推动量化薪酬体系改革,对促进自身低成本高效运营意义重大。 量化绩效薪酬又称“计件薪酬”,是指在营业服务一线建立与业务量、服务量挂钩的…
IBM收购分析软件供应商Varicent Software
IBM今日宣布与领先的薪酬与销售业绩管理分析软件供应商Varicent Software签订了正式收购协议。Varicent是一家私有公司,总部设在加拿大多伦多。IBM没有透露这项交易的财务条款。 Varicent的软件可以自动收集和分析企业财务、销售、人力资源和IT等部门的数据并形成报告,提高效率,揭示业务发展趋势和改善销售业绩。这项收购交易可加…
2011年美国及国内SEO(搜索引擎优化)工程师薪酬调查报告 最高工资达80万RMB
首先要说明的是,这篇文章不是要引起恐慌,而是让大家了解一下全球SEO相关职位的趋势与应得的报酬水准。学习了SEO之后能够做什麽? 可以得到多少的薪水? SEO相关的工作多不多? 以下报告是对全美前20名的市场地区的SEO相关工作做了薪资的调查,资料是来自于一个美国的网络工作搜寻平台。 以下是SEO相关工作的职缺分布比例,SEO工程师占25%,SEO…
游久网涨薪换加班 员工叫苦业内暗指坑爹 (附邮件截图)
国内知名媒体游久网(UUU9)3月19日向全体员工发布了两封总裁办邮件,看完这两封邮件顿时让业内人士傻眼,涨薪30%换来每周加班22小时的时长。游戏城认为游久网真不怕员工过劳、压力大造成身体疾病啊?还是建议各位同行身体是革命本钱,保重自己要紧。 涨薪是个变相榨取薪酬 第一封邮件 据邮件显示,此次悠久网全体员工索要执行的是 1、工作日下班延迟到晚8点…
猎头眼中的优质简历
猎头公司是专门为企业猎讯中高级人才的,每天看的简历从几十份到上百份,由于猎头顾问大多是hr出身或是具有一定管理背景,“眼毒”自然就不奇怪了。那么什么样的简历能入猎头的法眼呢?听听猎头老刘的看法。 首先看看通常情况下的优质简历公式 优质简历=名校高学历+行业背景+名企高职位+较高稳定率+年富力强 第一、现在仕途要讲出身,其实一些企业也瞒讲的。很多企业…
Facebooker's高管们的薪水状况
Facebook公布了即将在纸面上成为亿万富翁的执行官们的薪水和奖金。CEO、COO、CFO、工程副总裁、副总裁兼法律总顾问的目标奖金为基本薪水的45%。 以Zuckerberg为例,他的年薪为50万美元,奖金最高约22.5万美元;COO Sheryl Sandberg和CFO David Ebersman年薪30万美元,工程副总裁Mike Sch…
2011年硅谷技术类员工平均年薪已超10万美元
美国求职网站Dice Holdings的调查数据显示,2011年加利福尼亚州硅谷软件和其他技术员工的年薪同比增长5.2%,达到10.4195万美元。这一增幅超过了美国技术员工平均2%的薪酬增幅。2011年,全美技术员工的平均年薪为8.1327万美元。 Dice Holdings副总裁汤姆·斯尔沃(Tom Silver)表似乎,自Dice Holdi…
2012年美国100家最适宜工作的公司(榜单)
《财富》杂志2012年度美国100家最适宜工作的公司揭晓,谷歌当选冠军。高盛、微软、星巴克、思科、英特尔等跨国公司也都榜上有名。作为卓越雇主,许多上榜公司在中国同样为人所熟知。他们怎样成功留住了员工的心?请看财富中文网专栏作家廖敏的独家点评: 排名 去年排名 公司 美国员工总数 1 4 谷歌(GOOGLE) 18,500 2 2 波士顿咨询集团(B…
跳槽对个人发展之利弊分析
年底跳槽高峰期,最常见的跳槽原因可以分为发展式跳槽、挑战式跳槽、“钱”途式跳槽、选择式跳槽、感觉式跳槽、习惯式跳槽、创业式跳槽等。据猎头顾问的调查数据显示: 29.2%的受访者因为“加薪”而跳槽 24.7%的受访者因为“升职” 37.6%的受访者因为“福利和事业归属感”而跳槽 在首选“福利和事业归属感”的人群中,“70后”所占比重最大,占到了52%…
猎头行业遭遇人才瓶颈
作为企业招聘中高端人才的服务方,猎头行业近年来取得长足发展,这在一定层面上反映出沪上人才市场的活跃度和开放度。不过,经历多年的发展,猎头行业正面临着行业人才紧缺的发展瓶颈。  年底旺季缺“熟手” 从11月中旬开始,随着各大企业陆续提出不少中高端职位需求,猎头行业也迎来了一年之中的揽才旺季。与往年相比,今年年底主动跳槽的“千里马”数量更多,但即便有主…